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我们的服务主要分为三类: -
对于求职者,我们有 五种职业管理和应聘计划,通过对客户进行的个人测评和个案了解,结合客户自身的特点和客户自身的需要,并综合分析市场要求,来为其定制一套符合其自身的应聘计划。针对客户的学历与技能接轨、就业和发展等主要领域,加强课程的实用性,来提升培训服务的价值; -
对于用人单位或企业,我们提供 职员培训和再就业辅导服务。作为RCSA成员之一,我们也为各大招聘公司提供广告平台,详情请咨询主管Shelia; -
对于把英语作为第二语言的应聘者,我们清楚地意识到英语交流能力在应聘环节中所起的重要性。为了达到有效交流的目的,并强化客户今后在工作环境中对英语的实际使用,我们也提供专业的矫正发音、强化交流能力方面的 英语培训。 我们的服务对象来自各行各业、各个地域和国家,包括: -
各类中高级管理人才、专业人才和行政人才; -
寻求晋升机会的人; -
已经有工作,但想转职,想寻求新的岗位和经验的人; -
刚毕业,想寻求第一份职业的人; -
有残疾,但想找工的人; -
快要退休,但仍想继续工作的人; -
刚生完孩子,想重新回到职业行列的母亲; -
高中毕业生及高等教育毕业生。 知名大中型企业招聘 我们针对客户个人来提供优质服务,通过制定符合你不同阶段需要的职业管理规划来满足你特定的需要。你的成功是我们的目标,我们通过和你密切地合作来实现你的目标。很多客户通过我公司提供的培训和服务,现在正为国内外多数知名大中型企业工作。
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